Visuel annonce CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)

Pour faire bouger la métropole nantaise, il ne manque plus que vous !

Qui sommes-nous ?

La Semitan est l’entreprise exploitant le réseau Tan, les transports publics de Nantes, depuis plus de 40 ans. Mandatée pour construire, rénover et sécuriser le réseau, elle est aussi chargée de coordonner toutes les mobilités sur l’agglomération nantaise. Avec plus de 2200 salariés sur différents sites, nous sommes l’un des employeurs majeurs du territoire. Engagée dans notre mission de service public et attachée aux valeurs humaines, grâce à nous, des milliers de voyageurs peuvent se déplacer quotidiennement. Enfin, nous sommes conscients des enjeux environnementaux qui nous attendent, c’est pourquoi nous accompagnons le développement des modes de transport durables en nous appuyant sur le meilleur des nouvelles technologies.

CHARGE DE RECRUTEMENT (F/H)

CDI Temps plein Nantes

Mission

Rattaché au Responsable du Service Recrutement et Gestion des Carrières et dans le cadre d’un fonctionnement privilégiant le collaboratif, la responsabilisation et l’autonomie, vous :

 

  • Accompagnez les « clients internes », dans l’expression des besoins, des compétences ciblées et des profils à rechercher  de conducteurs, techniciens, et personnels supports/administratifs.
  • Proposez et mettez en œuvre la stratégie de communication et de sourcing 
  • Sélectionnez les CV
  • Menez des entretiens de recrutement et évaluer des aptitudes et potentiels des candidats externes ou internes au moyen de tests psychotechniques
  • Choisissez en collaboration avec les managers, les profils répondant le mieux aux exigences des postes à pourvoir dans leurs services

 

Pour une part significative, votre mission englobe également une dimension Développement RH soit spécifiquement au sein du Service Recrutement, soit plus transversalement à l’échelle de la DRH (par exemple, suivi des compétences, animation de démarches QVT,…)

Profil

Titulaire d’un Master 2 en psychologie avec une expérience de 5 années au moins dans le domaine du recrutement ou de l’évaluation des compétences dans des environnements professionnels en lien avec l’industrie ou les services.

Une pratique des outils de tests dans le cadre du contrôle de l’aptitude à la conduite routière peut également être un plus.

  • Sens du travail d’équipe,
  • Disponibilité relationnelle,
  • Ouverture d’esprit, de curiosité, d’écoute,
  • Capacités à synthétiser, à conseiller et à prendre position

Si cette offre vous intéresse, merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV,
et prétentions salariales) à notre partenaire recrutement ALTURION, via le bouton «Postuler».

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Comment ça va se passer ?

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrer une entreprise stimulante reconnue pour son savoir-faire et les valeurs qu’elle
    partage : sens du service, excellence et innovation.
  • Participer à l’activité de toute la métropole nantaise et s’inscrire dans une mission porteuse de sens.
  • Développer pleinement son potentiel et être accompagné dans sa montée en compétences.
  • Bénéficier de vraies possibilités de formation.
  • S’engager au service d’une entreprise pérenne et structurée favorisant l’épanouissement professionnel.


N’attendez plus et prenez part au voyage !

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